Pentru aplicarea prevederilor art. 74 alin. 4 și ale art. 76 alin. 1 din Legea nr. 80/1995 privind statutul cadrelor militare, cu modificările și completările ulterioare, precum și ale art. 8 din Ghidul carierei militare, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 106/2011, cu modificările și completările ulterioare,în temeiul prevederilor art. 40 alin. (1) din Legea nr. 346/2006 privind organizarea și funcționarea Ministerului Apărării Naționale, republicată, cu modificările și completările ulterioare,ministrul apărării naționale emite prezentul ordin. +
Articolul IInstrucțiunile privind recrutarea, selecția, formarea profesională și evoluția în cariera militară în Armata României, aprobate prin Ordinul ministrului apărării naționale nr. M.30/2012, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 229 din 5 aprilie 2012, cu modificările și completările ulterioare, se completează după cum urmează:1.La articolul 95, după alineatul (2) se introduce un nou alineat, alineatul (2^1), cu următorul cuprins:(2^1)Locotenenții care au absolvit cursul avansat/similar pot ocupa funcții de comandant de companie/similar specifice armelor de luptă ori armelor pentru sprijin de luptă, dacă au cel puțin 2 ani de experiență în prima funcție de la baza ierarhiei militare din cadrul structurilor militare de nivel 1. … 2.La articolul 108, după alineatul (4) se introduce un nou alineat, alineatul (4^1), cu următorul cuprins:(4^1)Prin excepție de la prevederile alin. (1)-(4), subofițerii din serviciul medical, care au absolvit cursul de formare a subofițerilor, pot ocupa funcții specifice acestui serviciu în toate structurile militare, în raport cu nevoile de încadrare cu personal. … +
Articolul IINormele privind organizarea și funcționarea sistemului de ierarhizare și selecție în vederea evoluției în carieră a cadrelor militare, aprobate prin Ordinul ministrului apărării naționale nr. M.69/2015, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 596 din 7 august 2015, cu modificările și completările ulterioare, se modifică după cum urmează:1.La articolul 19 alineatul (1), litera a) se modifică și va avea următorul cuprins:a)mediei punctelor acordate de membrii comisiei de selecție conform prevederilor art. 17 alin. (2)-(8); … … 2.La anexa nr. 11 la norme, punctul A, literele j) și k) se modifică și vor avea următorul cuprins:j)are vechimea de cel puțin 24 de luni în funcția actuală, împlinită la sfârșitul lunii în care are loc analiza în comisia de selecție, cu excepția cazurilor în care a fost numit în funcție ca urmare a reorganizării, redimensionării, redislocării sau transformării structurilor militare ori încadrarea funcției pentru care candidează necesită obținerea avizului Consiliului Suprem de Apărare a Țării^2; pentru încadrarea funcțiilor prevăzute cu grad de general-maior/similar, vechimea în funcția actuală trebuie să fie de cel puțin 12 luni; … k)are un stagiu cumulat de cel puțin 6 ani în funcții în structuri de nivelul celei în cadrul căreia a fost repartizat în prima funcție, calculat de la data numirii în această funcție – se aplică doar cadrelor militare cu grade de sublocotenent, locotenent, maistru militar clasa a V-a, maistru militar clasa a IV-a, sergent și sergent-major, analizate pentru încadrarea funcțiilor prevăzute în statele de organizare ale structurilor militare de nivel comandament de divizie/similar și superioare, cu excepția cadrelor militare care candidează pentru ocuparea funcțiilor din cadrul Comandamentului apărării cibernetice și structurilor subordonate acestuia^2 … … +
Articolul IIIAnalizarea, ierarhizarea și selecția candidaților pentru promovarea în funcțiile vacante publicate până la data intrării în vigoare a prezentului ordin se realizează și se finalizează în conformitate cu dispozițiile legale aflate în vigoare la data publicării funcțiilor respective. +
Articolul IVPrezentul ordin se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I.
Ministrul apărării naționale,
Nicolae-Ionel CiucăBucurești, 22 martie 2021.Nr. M.57.
