ORDIN nr. 834 din 31 mai 2011

Redacția Lex24
Publicat in Repertoriu legislativ, 28/11/2024


Vă rugăm să vă conectați la marcaj Închide

Informatii Document

Emitent: MINISTERUL SANATATII
Publicat în: MONITORUL OFICIAL nr. 390 din 3 iunie 2011
Actiuni Suferite
Actiuni Induse
Refera pe
Referit de
Nu exista actiuni suferite de acest act
Actiuni induse de acest act:

SECTIUNE ACTTIP OPERATIUNEACT NORMATIV
ART. 2ABROGA PEORDIN 119 17/02/2010
Acte referite de acest act:

Alegeti sectiunea:
SECTIUNE ACTREFERA PEACT NORMATIV
ActulREFERIRE LALEGE 284 28/12/2010 ART. 15
ActulREFERIRE LALEGE 284 28/12/2010 ANEXA 3
ActulREFERIRE LAHG 144 23/02/2010
ART. 2ABROGA PEORDIN 119 17/02/2010
ART. 4REFERIRE LALEGE 285 28/12/2010
 Nu exista acte care fac referire la acest act

privind aprobarea Criteriilor pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare, stabilirea nivelului de salarizare pe grade pentru personalul cu funcţii de conducere, precum şi funcţiile care beneficiază de un număr de clase suplimentare faţă de salariul de bază



Având în vedere:– Referatul Direcţiei organizare şi politici salariale nr. Cs.A./6.154 din 31 mai 2011;– prevederile art. 15 alin. (2) din Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice şi ale art. 12 din cap. II din anexa nr. III la aceeaşi lege,în temeiul Hotărârii Guvernului nr. 144/2010 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Sănătăţii, cu modificările şi completările ulterioare,ministrul sănătăţii emite următorul ordin: + 
Articolul 1Se aprobă Criteriile pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare, stabilirea nivelului de salarizare pe grade pentru personalul cu funcţii de conducere, precum şi funcţiile care beneficiază de un număr de clase suplimentare faţă de salariul de bază, prevăzute în anexele nr. 1-31, care fac parte integrantă din prezentul ordin.
 + 
Articolul 2Pe data intrării în vigoare a prezentului ordin se abrogă Ordinul ministrului sănătăţii nr. 119/2010 privind aprobarea Criteriilor pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare, stabilirea nivelului de salarizare pe grade, respectiv trepte de salarizare în cazul funcţionarilor publici, pentru personalul cu funcţii de conducere, precum şi a indemnizaţiei pentru îndeplinirea unor sarcini, activităţi şi responsabilităţi suplimentare funcţiei de bază, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 126 din 24 februarie 2010, precum şi orice alte dispoziţii contrare.
 + 
Articolul 3Direcţiile de specialitate din Ministerul Sănătăţii, direcţiile de sănătate publică şi unităţile sanitare cu personalitate juridică vor duce la îndeplinire dispoziţiile prezentului ordin.
 + 
Articolul 4Prezentul ordin se aplică începând cu data reîncadrării personalului în baza prevederilor din Legea nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice.
 + 
Articolul 5Prezentul ordin se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I.Ministrul sănătăţii,Cseke AttilaBucureşti, 31 mai 2011.Nr. 834.
 + 
Anexa 1CRITERIIpentru clasificarea pe categorii a direcţiilor de sănătatepublică şi stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentrupersonalul cu funcţii de conducere, diferenţiate în raport curăspunderea funcţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere, pe grade
        Director executiv Director executiv adjunct         Şef serviciu         Şef birou
    GRADUL I GRADUL II
  Nr. de locuitori până la 400.000 peste 400.000

 + 
Anexa 2CRITERIIpentru clasificarea pe categorii a spitalelor clinice,universitare, institutelor şi centrelor medicale clinice,cu personalitate juridică, precum şi a spitalelor şi altorunităţi cu paturi, cu personalitate juridică, şi stabilireanivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţiide conducere, diferenţiate în raport cu răspundereafuncţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii

  Criteriile de clasificare  – nr. de paturi     Funcţia de conducere, pe grade    
    Manager Director medical Director cercetare-dezvoltare Director financiar-contabil Director de îngrijiri Alţi directori
      GRADUL I     GRADUL II  
  Spitale cu peste 400 de paturi   400-600     peste 600  
  Spitale sub 400 de paturi   sub 100     100-399  

NOTE:1. Unităţile sanitare care au între 301 şi 399 de paturi pot să utilizeze funcţia de asistent medical – şef pe unitate.2. Categoria unităţilor sanitare cu paturi constituite ca unităţi cu personalitate juridică se stabileşte luându-se în calcul numărul total de paturi aprobat pentru fiecare unitate ca structură a activităţii medicale, cuprinzându-se paturile din secţiile şi compartimentele de specialitate, paturile din secţiile exterioare, din staţionarele de adulţi şi copii, paturile de însoţitori, paturile altor unităţi ca: sanatorii, preventorii, fără personalitate juridică şi integrate în structura unităţilor sanitare respective. + 
Anexa 3CRITERIIpentru clasificarea pe categorii a institutelor şi centrelorcu personalitate juridică, precum şi a altor unităţi sanitarecu personalitate juridică, altele decât cele cu paturi, şistabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalulcu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspundereafuncţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimeaunităţii şi subunităţii

  Criteriile de clasificare     Funcţia de conducere, pe grade    
    Medic director general Medic director*) Medic director adjunct Director adjunct financiar-contabil Director adjunct Contabil-şef Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef
      GRADUL I     GRADUL II  
  Categoria   IV, V     I, II, III  

––-Notă *) Se utilizează şi pentru funcţiile de director-inginer, economist etc.NOTE:1. Categoria unităţii sanitare este cea stabilită în anexa nr. 31.2. Institutul Naţional de Medicină Sportivă Bucureşti poate utiliza funcţia de asistent medical – şef pe unitate. + 
Anexa 4CRITERIIpentru stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalulcu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspunderea funcţieide conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii şi subunităţii din cadrulInstitutului Naţional de Hematologie Transfuzională"Prof. Dr. C. T. Nicolau" Bucureşti

  Criteriile de clasificare   Funcţia de conducere, pe grade  
    Director Director adjunct ştiinţific Director adjunct financiar-contabilitate Director resurse umane
    GRADUL I GRADUL II  
  Vechime în specialitate 5 ani peste 5 ani  

 + 
Anexa 5CRITERIIpentru stabilirea nivelului de salarizare pe grade,pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiateîn raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndepliniteşi cu mărimea unităţii şi subunităţii din cadrulCentrului de Transfuzie Sanguină al Municipiului Bucureşti,centrelor de transfuzie sanguină regionaleşi centrelor de transfuzie sanguină judeţene

  Criteriile de clasificare   Funcţia de conducere, pe grade  
    Director Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef Contabil-şef
    GRADUL I GRADUL II  
  Vechime în specialitate 5 ani peste 5 ani  

 + 
Anexa 6CRITERIIpentru stabilirea nivelului de salarizare pe grade,pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiateîn raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndepliniteşi cu mărimea unităţii şi subunităţii din cadrulInstitutului Naţional de Sănătate Publică Bucureşti

  Criterii de clasificare   Funcţii de conducere de gradul II
    Director general Director general adjunct economic Director Medic şef centru

 + 
Anexa 6.1

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere, pe grade
    Şef secţie  (cu studii superioare de specialitate)
    GRADUL I GRADUL II
  Nr. de posturi 10-35 peste 35

 + 
Anexa 7CRITERIIpentru clasificarea pe categorii şi stabilirea niveluluide salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţiide conducere din ambulatoriul de specialitate,fără personalitate juridică, din structura spitalului

  Criteriul de clasificare Funcţia de conducere, pe grade
    Medic-şef Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef
    GRADUL I GRADUL II
  Nr. de cabinete şi laboratoare medicale 8-20 peste 20

NOTE:1. Ambulatoriile de specialitate ale spitalelor care au sub 8 cabinete şi laboratoare medicale vor avea un medic coordonator care va prelua atribuţiile medicului-şef şi care va fi desemnat de managerul spitalului, la propunerea directorului medical.2. Nu se utilizează pentru ambulatoriile integrate.3. Se utilizează pentru ambulatoriile de specialitate pentru sportivi şi ambulatoriile de stomatologie în care se desfăşoară activitate de învăţământ. + 
Anexa 8CRITERIIpentru clasificarea pe categorii şi stabilirea nivelului desalarizare pe grade, pentru personalul cu funcţiide conducere din unităţile sanitare cu personalitate juridicăce acordă asistenţă medicală ambulatorie de specialitate – centrulde diagnostic şi tratament şi centrul medical

  Criteriul de clasificare   Funcţia de conducere, pe grade  
    Medic director Asistent medical Contabil-şef
    GRADUL I GRADUL II
  Nr. de cabinete şi laboratoare medicale 8-20 peste 20

 + 
Anexa 9CRITERIIpentru clasificarea pe categorii şi stabilirea niveluluide salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conduceredin centre medicale şi centre de excelenţă, fără personalitate juridică,din structura unităţilor sanitare cu paturi

    Funcţia de conducere, pe grade
    Medic-şef Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef
    GRADUL I*) GRADUL II
  Unitatea sanitară fără personalitate juridică Centrul medical Centrul de excelenţă

––Notă *) Se utilizează şi pentru funcţia de medic şef centru de sănătate multifuncţional. + 
Anexa 10Secţia cu paturi

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere, pe grade Funcţia care beneficiază de un număr de clase  suplimentare
    Medic şef secţie Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef  4 clase suplimentar
    GRADUL I GRADUL II
  Nr. de paturi*) 25-40  15-24**) peste 40  

––Notă *) Conform Ordinului ministrului sănătăţii nr. 1.845/1995 privind îmbunătăţirea activităţii secţiilor cu paturi din spitale şi conducerea lor pe principii manageriale moderne.Notă **) Se aplică numai la secţiile A.T.I.NOTĂ:În sanatoriile, preventoriile şi spitalele care nu au organizate în structură secţii, personalul sanitar mediu şef beneficiază de numărul de clase acordate suplimentar, ca şi personalul sanitar mediu şef secţie. + 
Anexa 11Laborator medical

  Criteriul de clasificare Funcţia de conducere, pe grade Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare
    Şef laborator/centru (cu studii superioare de specialitate) Personal sanitar mediu şef/ asistent medical şef
    GRADUL I GRADUL II 4 clase suplimentar
  Nr. de posturi 5-15 peste 15  

NOTĂ:Se utilizează şi pentru laboratorul de sănătate mintală/centrul de sănătate mintală şi laboratorul de recuperare, medicină fizică şi balneologie. + 
Anexa 12Unităţi de hemodializă

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere, pe grade Funcţia care beneficiază de un număr  de clase suplimentare
    Medic-şef Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef
    GRADUL I GRADUL II 4 clase suplimentar
  Tip unitate de hemodializă/nr. de aparate Staţie de dializă  (1-8 aparate) Centru de dializă:  Categoria I  (9-16 aparate)  Categoria a II-a  (17-23 de aparate)  Categoria a III-a (peste 23 de aparate)  

 + 
Anexa 13Bloc operator şi staţie de sterilizare

  Locul de muncă Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare
    Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef
  1. Bloc operator  2. Staţie de sterilizare 4 clase suplimentar  4 clase suplimentar

 + 
Anexa 14Unitate de primire urgenţe – SMURD, unitate de primire urgenţe şi compartiment de primire urgenţe

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere, pe grade   Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare
    Medic-şef   Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef
    GRADUL I GRADUL II 4 clase suplimentar
  Locul de muncă   Unitatea de primire urgenţe – SMURD Unitatea de primire urgenţe  
    Compartiment de primire urgenţe    

 + 
Anexa 15Laboratoare şi compartimente din direcţiile de sănătate publică

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere, pe grade
    Şef laborator/compartiment (cu studii superioare de specialitate)
    GRADUL I GRADUL II
  Structura medicală şef laborator  şef compartiment  şef secţie şef departament

 + 
Anexa 16a) Farmacii cu circuit închis din unităţi sanitare

  Criteriile de clasificare   Funcţia de conducere, pe grade  
      Farmacist şef secţie*)  
    GRADUL I   GRADUL II
  Nr. de posturi până la 10   peste 10

––Notă *) Se utilizează şi pentru funcţia de şef depozit – farmacist din cadrul Oficiului Central de Stocare pentru Situaţii Speciale Bucureşti.b) Farmacii cu circuit închis din cadrul structurilor ambulatorii de specialitate

  Funcţia Farmacist şef serviciu
    3 clase suplimentar

c) Farmacii cu circuit închis din unităţi sanitare şi din cadrul structurilor ambulatorii de specialitate

  Funcţia Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare
  Asistent medical şef în profil farmacie*) 4

––Notă *) Se poate utiliza numai în farmaciile cu circuit închis din unităţi sanitare şi structurile ambulatorii de specialitate care nu au încadrat farmacist. + 
Anexa 17Laborator de tehnică dentară

  Funcţia Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare
  Asistent medical şef în profil farmacie*) 4

 + 
Anexa 18Numar de clase suplimentare acordate după cum urmează:1. Institute şi centre medicale:– chimist, biolog, biochimist, asistent medical, cu gestiune, chimicale, reactivi şi altele similare ………….. 2 clase;2. Direcţia de sănătate publică:– chimist, biolog, biochimist, asistent medical, cu gestiune pentru produse antiepidemice …………… 2 clase;3. Laboratoare de analize medicale din unităţi sanitare:– chimist, biolog, biochimist, asistent medical, cu gestiune ……………………………………. 2 clase.
 + 
Anexa 19Policlinică cu plată

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere, pe grade  
    Medic director Contabil-şef Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef
    GRADUL I GRADUL II 4 clase suplimentar
  Venituri realizate anual până la 40.000 lei peste 40.000 lei  

 + 
Anexa 20Spălătorie

  Funcţia Număr de clase suplimentare
  Spălătoreasă cu gestiune 1

 + 
Anexa 21Serviciul public de ambulanţă

  Criteriile de clasificare     Funcţia de conducere, pe grade  
    Manager general Director medical Director economic Director tehnic Asistent-şef
      GRADUL I     GRADUL II
  Serviciul de ambulanţă Serviciul de ambulanţă judeţean*) Serviciul de ambulanţă Bucureşti – Ilfov al municipiului Bucureşti şi al judeţului Ilfov şi serviciile de ambulanţă din judeţele centre universitare: Cluj, Iaşi, Mureş, Craiova, Timiş, Bihor, Constanţa şi Arad

––-Notă *) Cu excepţia serviciilor de ambulanţă judeţene prevăzute la gradul II. + 
Anexa 22*)Funcţii comune din activităţile de resurse umane, contabilitate, financiar, aprovizionare, achiziţii publice, tehnic, administrativ, juridic, audit public intern etc.

  Criteriile de clasificare Funcţia de conducere Gradul
    Şef serviciu**)  Şef birou  
  Vechime în specialitate    
  2-5 ani   GRADUL I
  peste 5 ani   GRADUL II

––Notă *) Se aplică şi structurilor de specialitate organizate pe servicii şi birouri.Notă **) Se utilizează şi pentru funcţia de şef depozit – economist, inginer etc. din cadrul Oficiului Central de Stocare pentru Situaţii Speciale Bucureşti.NOTE:1. Serviciul se constituie din minimum 5 posturi.2. Biroul se constituie din minimum 3 posturi. + 
Anexa 23Unităţi de informatică (fără personalitate juridică)

  Criteriile de clasificare  – nr. de posturi – Funcţia de conducere Gradul
    Şef oficiu  
  5 posturi  peste 5 posturi   I  II
    Şef birou  
  3 posturi  peste 3 posturi   I  II

NOTE:1. Oficiul de calcul este format din cel puţin 5 posturi.2. Biroul de informatică este format din cel puţin 3 posturi. + 
Anexa 24Atelier de întreţinere şi reparare a aparaturii medicale, instalaţiilor sanitare, electrice, utilajelor, clădirilor şi mijloacelor de transport

  Criteriile de clasificare  Nr. de posturi/loc de muncă Funcţia de conducere, pe grade Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare
    Şef atelier Şef formaţie muncitori Şef de echipă
    GRADUL I GRADUL II Număr clase suplimentare
  Atelier  Formaţia de lucru minimum 30 de posturi  minimum 10 posturi peste 30 de posturi  peste 10 posturi 1

NOTE:1. Atelierul se constituie cu cel puţin 3 formaţii de lucru.2. Formaţia de lucru se constituie cu cel puţin două echipe de muncitori.3. Echipa de muncitori se constituie cu cel puţin 5 posturi. + 
Anexa 25Oficiul Tehnic de Dispozitive Medicale Certificare

  Criteriile de clasificare   Funcţia de conducere, pe grade  
    Director Şef serviciu Şef birou
    GRADUL I   GRADUL II
  Vechime în specialitate 2-5 ani   peste 5 ani

 + 
Anexa 26Academia de Ştiinţe Medicale Bucureşti

    Funcţii de conducere de gradul II  
  Director general adjunct (secretar general)   Şef serviciu

 + 
Anexa 27Agenţia Naţională de Transplant Bucureşti

  Funcţii de conducere de gradul II
  Director executiv Director adjunct strategie-management Contabil-şef

 + 
Anexa 28Structuri de cercetare ştiinţifică medicală din unităţile sanitare cu personalitate juridică

  Criteriile de clasificare – nr. de posturi – Funcţia de conducere Gradul
  minimum 25 de posturi Şef secţie II
  minimum 13 posturi Şef laborator I

 + 
Anexa 29Centrele judeţene de aparatură medicală

  Criteriile de clasificare   Funcţii de conducere de gradul I  
    Director Contabil-şef Şef serviciu Şef birou Şef atelier

 + 
Anexa 30CATEGORIILEstabilite în funcţie de numărul de paturi pentruspitalele clinice, universitare, institute şi centre medicale clinicecu personalitate juridică, precum şi pentru spitale şi alte unităţicu paturi, cu personalitate juridică

  Criteriul de clasificare  – nr. de paturi – Categoria*)
  peste 1.000 I
  801-1.000 II
  601-800 III
  301-600 IV
  101-300 V
  până la 100 VI

––Notă *) Nu se utilizează la stabilirea nivelului de salarizare pe grade. + 
Anexa 31UNITĂŢI NOMINALIZATEpentru care categoria se stabileşte în funcţie decomplexitatea şi specificul activităţii medicaleCategoria I – se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu peste 1.000 de paturi, precum şi:– Spitalul Clinic de Urgenţă "Bagdasar-Arseni" Bucureşti– Spitalul Clinic de Urgenţă Bucureşti– Spitalul Clinic de Urgenţă de Copii "Maria Sklodowska Curie" Bucureşti– Spitalul Clinic "Colţea" Bucureşti– Spitalul Clinic de Urgenţă "Sf. Ioan" Bucureşti– Spitalul Clinic de Urgenţă pentru Copii "Grigore Alexandrescu" Bucureşti– Spitalul Clinic de Boli Infecţioase şi Tropicale "Dr. Victor Babeş" Bucureşti– Institutul pentru Ocrotirea Mamei şi Copilului "Prof. Dr. Alfred Rusescu" Bucureşti– Institutul Naţional de Sănătate Publică Bucureşti– Spitalul Clinic de Recuperare Medicină Fizică şi Balneologie Eforie Nord– Institutul Naţional de Diabet, Nutriţie şi Boli Metabolice "Prof. Dr. Nicolae Paulescu" Bucureşti– Institutul Naţional de Gerontologie şi Geriatrie "Ana Aslan" Bucureşti– Institutul Naţional de Endocrinologie "C. I. Parhon" Bucureşti– Institutul Oncologic "Prof. Dr. Alexandru Trestioreanu" Bucureşti– Institutul Naţional de Neurologie şi Boli Neurovasculare Bucureşti– Institutul de Urgenţă pentru Boli Cardiovasculare "Prof. Dr. C.C. Iliescu" Bucureşti– Institutul Oncologic "Prof. Dr. I. Chiricuţă" Cluj-Napoca– Institutul de Pneumoftiziologie "Prof. Dr. Marius Nasta" Bucureşti– Institutul Inimii de Urgenţă pentru Boli Cardiovasculare "Nicolae Stăncioiu" Cluj-Napoca– Institutul Regional de Gastroenterologie-Hepatologie "Prof. Dr. Octavian Fodor" Cluj-Napoca;– Institutul de Boli Cardiovasculare Timişoara– Institutul de Boli Cardiovasculare "Prof. Dr. G. I. M. Georgescu" Iaşi– Centrul de Cardiologie Craiova– Institutul Naţional de Hematologie Transfuzională "Prof. Dr. C.T. Nicolau" Bucureşti– Institutul de Fonoaudiologie şi Chirurgie Funcţională ORL "Prof. Dr. Dorin Hociotă" Bucureşti– Institutul Naţional de Recuperare, Medicină Fizică şi Balneoclimatologie Bucureşti– Institutul Clinic de Urologie şi Transplant Renal Cluj-Napoca– Institutul Naţional de Boli Infecţioase "Prof. Dr. Matei Balş" Bucureşti– Centrul Naţional de Sănătate Mintală şi Luptă Antidrog BucureştiCategoria a II-a – se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu 801-1.000 de paturi, precum şi:– Spitalul Clinic "Dr. Ion Cantacuzino" Bucureşti– Spitalul Clinic de Urgenţă "Sf. Pantelimon" Bucureşti– Spitalul Clinic Municipal "Filantropia" Craiova– Institutul Naţional de Medicină Legală "Mina Minovici" Bucureşti– Serviciul de ambulanţă Bucureşti – Ilfov al municipiului Bucureşti şi al judeţului Ilfov– Centrul de Transfuzie Sanguină al Municipiului BucureştiCategoria a III-a – se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu 600-800 de paturi, precum şi:– Spitalul de Recuperare Borşa– Spitalul Tichileşti, judeţul Tulcea– Spitalul Clinic "Prof. Dr. Th. Burghele" Bucureşti– Spitalul Clinic de Nefrologie "Dr. Carol Davila" Bucureşti– Centrul de Boli Reumatismale "Dr. Ion Stoia" Bucureşti– Oficiul Central de Stocare pentru Situaţii Speciale Bucureşti– Institutul de Medicină Legală Cluj-Napoca– Institutul de Medicină Legală Craiova– Institutul de Medicină Legală Iaşi– Institutul de Medicină Legală Târgu Mureş– Institutul de Medicină Legală Timişoara– centre regionale de transfuzie sanguină: Cluj-Napoca, Constanţa, Craiova, Galaţi, Iaşi, Târgu Mureş, TimişoaraCategoria a IV-a – se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu 301-600 de paturi, precum şi:– Spitalul Clinic de Chirurgie Oro-Maxilo-Facială "Prof. Dr. D. Teodorescu" Bucureşti– Spitalul Clinic de Recuperare Medicală Băile Felix– Institutul Naţional de Medicină Sportivă Bucureşti– Institutul Naţional pentru Medicină Complementară şi Alternativă "Prof. Dr. Florin Brătila" Bucureşti– centre de transfuzie sanguină judeţene: Alba, Arad, Argeş, Bacău, Bihor, Bistriţa-Năsăud, Botoşani, Braşov, Brăila, Buzău, Caraş-Severin, Călăraşi, Covasna, Dâmboviţa, Giurgiu, Gorj, Harghita, Hunedoara, Ialomiţa, Ilfov, Maramureş, Mehedinţi, Neamţ, Olt, Prahova, Satu Mare, Sălaj, Sibiu, Suceava, Teleorman, Tulcea, Vaslui, Vâlcea, Vrancea.–––-

Abonati-va
Anunțați despre
0 Discuții
Cel mai vechi
Cel mai nou Cele mai votate
Feedback-uri inline
Vezi toate comentariile
0
Opinia dvs. este importantă, adăugați un comentariu.x