ORDIN nr. 500 din 24 ianuarie 2007

privind delegarea competenţei de a organiza concursuri de recrutare pentru ocuparea unor funcţii publice de conducere



Având în vedere prevederile art. 51^2 alin. (4) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi ale art. 4 alin. (2) din Hotărârea Guvernului nr. 1.000/2006 privind organizarea şi funcţionarea Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici,în temeiul art. 19 alin. (2) şi al art. 20 alin. (1) lit. b) şi d) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, precum şi al art. 11 alin. (5) din Hotărârea Guvernului nr. 1.000/2006,preşedintele Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici emite prezentul ordin. + 
Articolul 1(1) În perioada 1 februarie-31 iulie 2007, Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici deleagă competenţa de a organiza concursuri de recrutare astfel: … a) autorităţilor şi instituţiilor publice din administraţia publică centrală, pentru funcţiile publice de conducere de şef serviciu şi şef birou, precum şi pentru funcţiile publice specifice echivalate cu acestea; … b) autorităţilor şi instituţiilor publice din administraţia publică locală, pentru funcţiile publice de conducere de şef serviciu şi şef birou din domeniile prevăzute la art. 51^2 alin. (2) lit. a) din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcţionarilor publici, republicată, cu modificările şi completările ulterioare. … (2) Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici poate organiza concursurile de recrutare pentru care s-a delegat competenţa în condiţiile alin. (1) în următoarele situaţii: … a) la solicitarea autorităţilor sau instituţiilor publice în al căror stat de funcţii se află funcţia publică vacantă pentru care se organizează concursul de recrutare; … b) dacă a fost sesizată cu privire la posibila încălcare a prevederilor legale referitoare la organizarea şi desfăşurarea concursurilor de recrutare; … c) dacă constată că nu a fost respectată procedura de organizare şi desfăşurare a concursului de recrutare; dacă constată deficienţe cu privire la modalităţile de ocupare a funcţiilor publice. …  + 
Articolul 2(1) Organizarea concursurilor de recrutare prevăzute la art. 1 se face în condiţiile Legii nr. 188/1999, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi ale Hotărârii Guvernului nr. 1.209/2003 privind organizarea şi dezvoltarea carierei funcţionarilor publici, cu modificările ulterioare. … (2) Comisia de concurs şi comisia de soluţionare a contestaţiilor se constituie prin act administrativ al conducătorului autorităţii sau instituţiei publice pentru care s-a delegat competenţa de a organiza concursul de recrutare, cu respectarea prevederilor art. 22 alin. (1-5) din Hotărârea Guvernului nr. 1.209/2003, cu modificările ulterioare. … (3) Secretariatul comisiei de concurs şi al comisiei de soluţionare a contestaţiilor se asigură de autoritatea sau instituţia publică pentru care s-a delegat competenţa de a organiza concursul de recrutare. …  + 
Articolul 3Autoritatea sau instituţia publică pentru care s-a delegat competenţa de a organiza concursul de recrutare are obligaţia de a transmite Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici, în termen de 5 zile lucrătoare de la data finalizării concursului de recrutare, raportul comisiei de concurs şi, dacă este cazul, raportul comisiei de soluţionare a contestaţiilor, întocmit de comisia de concurs, respectiv de comisia de soluţionare a contestaţiilor. + 
Articolul 4Modelul rapoartelor prevăzute la art. 3 se publică pe site-ul Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici. + 
Articolul 5Prezentul ordin se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I.Preşedintele Agenţiei Naţionale aFuncţionarilor Publici,Jozsef BirtalanBucureşti, 24 ianuarie 2007.Nr. 500.––

	Redacția Lex24 Drept la Sursa!
	Articole Urmărește