ORDIN nr. 124 din 26 iulie 2024

Redacția Lex24
Publicat in Repertoriu legislativ, 29/12/2024


Vă rugăm să vă conectați la marcaj Închide

Informatii Document

Emitent: MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
Publicat în: MONITORUL OFICIAL nr. 788 din 9 august 2024
Actiuni Suferite
Actiuni Induse
Refera pe
Referit de
Nu exista actiuni suferite de acest act
Actiuni induse de acest act:

SECTIUNE ACTTIP OPERATIUNEACT NORMATIV
ART. 1MODIFICA PEORDIN 122 31/08/2021
ART. 1COMPLETEAZA PEREGULAMENT 31/08/2021 CAP. 6
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 4
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 16
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 17
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 20
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ANEXA 21
Acte referite de acest act:

Alegeti sectiunea:
SECTIUNE ACTREFERA PEACT NORMATIV
ActulREFERIRE LAORDIN 122 31/08/2021
ActulREFERIRE LAREGULAMENT 31/08/2021
ActulREFERIRE LALEGE 15 14/02/2008
ActulREFERIRE LAOUG 30 25/04/2007 ART. 7
ART. 1MODIFICA PEORDIN 122 31/08/2021
ART. 1REFERIRE LAORDIN 122 31/08/2021
ART. 1COMPLETEAZA PEREGULAMENT 31/08/2021 CAP. 6
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 4
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 16
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 17
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ART. 20
ART. 1MODIFICA PEREGULAMENT 31/08/2021 ANEXA 21
ART. 1REFERIRE LAREGULAMENT 31/08/2021
ART. 1REFERIRE LALEGE (R) 202 19/04/2002
ANEXA 1REFERIRE LAORDIN 122 31/08/2021
 Nu exista acte care fac referire la acest act





În temeiul art. 7 alin. (5) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 30/2007 privind organizarea și funcționarea Ministerului Afacerilor Interne, aprobată cu modificări prin Legea nr. 15/2008, cu modificările și completările ulterioare,viceprim-ministrul, ministrul afacerilor interne, emite următorul ordin: + 
Articolul IRegulamentul de organizare și funcționare al Direcției suport decizional, aprobat prin Ordinul ministrului afacerilor interne nr. 122/2021, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 854 din 7 septembrie 2021, se modifică și se completează după cum urmează:1.La articolul 4 alineatul (2), litera d) se modifică și va avea următorul cuprins:d)Serviciul managementul calității;2.La articolul 16, alineatul (1) se modifică și va avea următorul cuprins: + 
Articolul 16(1)Serviciul managementul proiectelor este structura care gestionează portofoliul de proiecte finanțate din fonduri externe nerambursabile, la nivelul structurilor aflate în coordonarea/în componența D.S.U., identifică oportunitățile de finanțare, accesează și monitorizează implementarea proiectelor în domeniul de competență pentru care D.S.U., structurile din coordonare, direcția, Direcția generală urgențe medicale și Direcția generală pentru protecție civilă au calitatea de beneficiari.
3.La articolul 16 alineatul (2), literele h) și i) se modifică și vor avea următorul cuprins:h)prezintă conducerii D.S.U. și direcției raportări periodice referitoare la stadiul implementării proiectelor finanțate din fonduri externe nerambursabile și granturi externe, derulate de structurile aflate în componența/coordonarea D.S.U.;i)monitorizează și verifică, după caz, rezultatele proiectelor derulate de structurile aflate în componența/coordonarea D.S.U., prin raportare la normele și reglementările aferente surselor de finanțare;4.Articolul 17 se modifică și va avea următorul cuprins:  + 
Articolul 17(1)Serviciul managementul calității este structura de specialitate care asigură crearea și dezvoltarea unui cadru unitar pentru managementul performant la nivelul D.S.U., structurilor din coordonarea acestuia, direcției, Direcției generale urgențe medicale și Direcției generale pentru protecție civilă, prin îndeplinirea responsabilităților specifice în domeniul implementării, menținerii și certificării/recertificării conformității sistemului de management al calității cu cerințele specifice standardului SR EN ISO 9001 (ediția în vigoare), precum și prin implementarea și dezvoltarea sistemului de control intern managerial la nivelul direcției.(2)Serviciul managementul calității îndeplinește următoarele atribuții:a)formulează propuneri pentru creșterea performanței organizaționale;b)asigură creșterea eficienței serviciilor oferite de D.S.U., direcție, Direcția generală urgențe medicale și Direcția generală pentru protecție civilă prin implementarea, menținerea și certificarea/recertificarea conformității sistemului de management al calității cu cerințele specifice standardului SR EN ISO 9001 (ediția în vigoare);c)propune și participă la implementarea măsurilor pentru creșterea capacității personalului de a implementa sisteme și instrumente unitare de management al calității și performanței;d)asigură și răspunde de îndeplinirea responsabilităților specifice în domeniul managementului calității la nivelul direcției, Direcției generale urgențe medicale și Direcției generale pentru protecție civilă;e)participă la activitățile de audit în domeniul calității efectuate de organismele de certificare în domeniu;f)asigură implementarea, menținerea și certificarea/ recertificarea conformității sistemului de management al calității cu cerințele specifice standardului de referință SR EN ISO 9001 (ediția în vigoare) în cadrul D.S.U., direcției, Direcției generale urgențe medicale și Direcției generale pentru protecție civilă;g)desfășoară activități pentru stabilirea, implementarea și menținerea proceselor necesare sistemului de management al calității;h)asigură raportarea către conducerea direcției/șeful D.S.U. cu privire la funcționarea sistemului de management al calității și înaintează propuneri de îmbunătățire;i)asigură întocmirea/verificarea/revizuirea/menținerea documentelor specifice sistemului de management al calității în cadrul D.S.U. și direcției și acordă sprijin și îndrumare Direcției generale urgențe medicale și Direcției generale pentru protecție civilă, precum și structurilor aflate în coordonarea D.S.U., în procesul de identificare a documentelor specifice sistemului de management al calității necesare la nivelul acestora;j)asigură elaborarea Programului anual de audit intern pentru sistemul de management al calității la nivelul D.S.U.;k)asigură organizarea/participarea la auditurile interne ale sistemului de management al calității și poate stabili acțiuni corective;l)asigură pregătirea documentelor specifice și participarea la analiza sistemului de management al calității;m)întocmește Programul de îmbunătățire continuă la nivelul D.S.U., prin valorificarea datelor primite de la structurile din cadrul direcției, Direcției generale urgențe medicale și Direcției generale pentru protecție civilă;n)elaborează Planul de activități/management în domeniul calității la nivelul D.S.U. – Direcția suport decizional (DSD) și urmărește realizarea obiectivelor stabilite;o)monitorizează, evaluează și întocmește rapoarte privind stadiul îndeplinirii obiectivelor stabilite în Planul de activități/management și în alte documente programatice, care sunt gestionate la nivelul DSD, pe baza datelor furnizate de către structurile din cadrul acesteia;p)monitorizează și informează conducerea D.S.U. cu privire la îndeplinirea obiectivelor stabilite în documente programatice, care sunt gestionate la nivelul structurilor din componența/ coordonarea D.S.U.;q)participă la elaborarea documentelor de politici publice și a altor documente programatice cu impact în domeniul situațiilor de urgență și colaborează cu structurile din componența și din coordonarea D.S.U.;r)asigură relaționarea cu structura de specialitate din cadrul M.A.I. în ceea ce privește elaborarea și monitorizarea documentelor de politici publice și implementarea acestora la nivelul direcției;s)sprijină managementul în implementarea și dezvoltarea sistemului de control intern managerial;t)monitorizează și îndrumă metodologic activitățile de implementare și dezvoltare a sistemului de control intern managerial la nivelul direcției;u)asigură colaborarea și raportarea către structura de specialitate a M.A.I. cu privire la stadiul implementării și dezvoltării sistemului de control intern managerial la nivelul direcției;v)asigură consultanță de specialitate responsabililor cu calitatea de la nivelul structurilor din componența D.S.U., precum și al structurilor aflate în coordonarea acestuia;w)colaborează cu structurile direcției, Direcției generale urgențe medicale și Direcției generale pentru protecție civilă, precum și cu structurile aflate în coordonarea D.S.U., pentru menținerea și îmbunătățirea continuă a sistemului de management al calității;x)elaborează Planul anual de instruire în domeniul sistemului de management al calității și efectuează instruiri ale responsabililor cu calitatea de la nivelul structurilor din componența D.S.U., precum și al structurilor aflate în coordonarea acestuia cu privire la cerințele standardului de referință și la prevederile din documentația sistemului de management al calității;y)colaborează cu structuri similare ale altor organe de specialitate ale administrației publice centrale și asigură, la solicitare, raportarea impactului implementării, monitorizarea și evaluarea implementării managementului calității la nivelul structurilor din componența D.S.U. și al celor aflate în coordonarea acestuia;z)participă în grupuri de lucru constituite la nivel instituțional/interinstituțional pentru identificarea de soluții pe diverse teme de interes în domeniul sistemelor de management implementate [sistemul de control intern managerial (SCIM) și sistemul de management al calității (SMC)], în vederea creșterii calității serviciilor furnizate beneficiarilor;aa)asigură documentarea și elaborarea de analize și rapoarte pe baza prelucrării, centralizării și valorificării informațiilor primite de la structurile direcției, Direcției generale urgențe medicale și Direcției generale pentru protecție civilă, precum și de la structurile aflate în coordonarea D.S.U., în domeniul specific de activitate, în conformitate cu cerințele conducerii D.S.U.;bb)participă la controale cu privire la modul de aplicare a reglementărilor în vigoare referitoare la domeniile de competență ale direcției/serviciului;cc)realizează analize referitoare la modalitatea de îndeplinire a obiectivelor specifice structurilor direcției;dd)asigură întocmirea anuală, respectiv verificarea și revizuirea Planului de relații internaționale și afaceri europene al direcției;ee)soluționează, potrivit normelor legale în vigoare, petițiile repartizate;ff)gestionează activitatea de resurse umane pentru funcțiile publice din cadrul direcției;gg)asigură arhivarea documentelor din domeniul de activitate, conform prevederilor legale în vigoare;hh)sprijină activitățile de elaborare și de implementare a proiectelor finanțate din fonduri externe nerambursabile și granturi externe, menite să contribuie la realizarea priorităților strategice și obiectivelor D.S.U.
5.Articolul 20 se modifică și va avea următorul cuprins: + 
Articolul 20(1)Serviciul evaluare instituțională și control este structura de specialitate care asigură, la nivelul D.S.U., efectuarea activității de evaluare, verificare, control operațional, inspecție, îndrumare și sprijin al structurilor aflate în coordonare, elaborarea de analize, rapoarte, informări și sinteze, prezentarea de măsuri pentru creșterea eficacității activității ori eliminarea deficiențelor constatate.(2)Serviciul evaluare instituțională și control îndeplinește următoarele atribuții:a)participă la procesul de planificare și desfășurare a activităților pentru verificarea nivelului de pregătire a structurilor aflate în coordonarea D.S.U., prin exerciții, organizate la nivel regional, național și internațional;b)participă la elaborarea strategiei de dezvoltare a D.S.U. și direcției;c)participă la elaborarea documentelor de politici publice și a altor documente programatice cu impact în domeniul situațiilor de urgență și colaborează cu structurile din componența și din coordonarea D.S.U.;d)asigură procesul de consultare și avizare pentru documentele de politici publice inițiate de către D.S.U.;e)propune măsuri pentru gestiunea riscurilor la nivelul serviciului – identificare, control, eliminare/minimizare;f)participă la procesul de planificare și derulare a misiunilor de situații de urgență;g)monitorizează evoluția riscurilor identificate și fundamentează deciziile de inițiere a procesului de planificare, monitorizare și coordonare a misiunilor structurilor subordonate, în cazul evenimentelor de amploare/complexe;h)asigură îndeplinirea responsabilităților în domeniul managementului calității;i)planifică și execută activități de evaluare, verificare, control operațional, îndrumare și sprijin al activității la structurile aflate în coordonarea D.S.U.;j)întocmește, la începutul fiecărui an, planul de control pentru structurile aflate în coordonarea D.S.U. și îl supune spre aprobare conducerii;k)realizează activitatea de evaluare, verificare, control operațional, inspecție, îndrumare și sprijin la structurile aflate în coordonarea D.S.U. prin controale de fond și tematice;l)verifică respectarea procedurilor de intervenție în situații de urgență, a protocoalelor de colaborare și evaluează eficiența dintre acțiunile dispuse și rezultatele produse, în scopul identificării și corectării deficiențelor, disfuncționalităților și neregulilor constatate, în cadrul unor acțiuni de control inopinat la nivelul structurilor aflate în coordonarea D.S.U.;m)verifică și evaluează organizarea și executarea activităților specifice, conform atribuțiilor funcționale, în limita competențelor conferite de lege personalului cu atribuții de control;n)evaluează capacitatea managerială de implementare a unui program coerent și continuu de pregătire, instruire, perfecționare și antrenament, în relaționare directă cu specificul atribuțiilor fiecărei structuri aflate în coordonarea D.S.U.;o)participă în cadrul unor comisii de analiză a reclamațiilor și sesizărilor care privesc activitatea structurilor din coordonarea D.S.U., la nivel teritorial și național;p)stabilește relații de colaborare cu alte organizații de profil din țară și din străinătate;q)colaborează cu personalul de specialitate din structuri similare ale altor organe de specialitate ale administrației publice centrale și locale;r)asigură participarea personalului propriu la programe de formare profesională în domeniul propriu de activitate ori în domenii conexe;s)îndeplinește alte atribuții din domeniul său de activitate, prevăzute de legislația în vigoare sau dispuse de conducerea D.S.U. și a direcției, în limitele competențelor specifice;t)inițiază sau participă la realizarea unor studii și analize privind cauzele disfuncționalităților și deficiențelor constatate în activitatea structurilor și personalului, evaluate în scopul îmbunătățirii activității acestora;u)asigură arhivarea documentelor din domeniul de activitate, conform prevederilor legale în vigoare.
6.După articolul 24 se introduce un nou articol, art. 24^1, cu următorul cuprins: + 
Articolul 24^1(1)În cadrul relațiilor de serviciu/muncă funcționează principiul egalității de tratament față de toți angajații.(2)Sunt interzise orice formă de discriminare, bazată pe criteriul de sex, orientare sexuală, caracteristici genetice, vârstă, apartenență națională, rasă, culoare, etnie, religie, origine socială, handicap, situație sau responsabilitate familială, apartenență ori activitate sindicală, funcție sau apartenență la o anumită categorie profesională, precum și emiterea oricărei dispoziții în măsură de a discrimina o persoană.(3)Pentru prevenirea și eliminarea oricăror comportamente, definite drept discriminare, direcția are obligațiile prevăzute de Legea nr. 202/2002 privind egalitatea de șanse și de tratament între femei și bărbați, republicată, cu modificările și completările ulterioare.(4)Soluționarea sesizărilor și reclamațiilor privind discriminarea se realizează în conformitate cu prevederile legale în vigoare.
7.Anexa nr. 2 se modifică și se înlocuiește cu anexa care face parte integrantă din prezentul ordin.
 + 
Articolul IIPrezentul ordin se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I.

p. Viceprim-ministru, ministrul afacerilor interne,
Romeo Simionescu,
secretar de stat
București, 26 iulie 2024.Nr. 124. + 
ANEXĂ^1)^1) Anexa este reprodusă în facsimil.(Anexa nr. 2 la Ordinul nr. 122/2021)
ORGANIGRAMA
Direcției suport decizional
––

Abonati-va
Anunțați despre
0 Discuții
Cel mai vechi
Cel mai nou Cele mai votate
Feedback-uri inline
Vezi toate comentariile
0
Opinia dvs. este importantă, adăugați un comentariu.x