GHIDUL SOLICITANTULUI din 13 noiembrie 2014

Notă …

Aprobat prin ORDINUL nr. 1.145 din 13 noiembrie 2014, publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 868 din 28 noiembrie 2014.
SIGLE*)Numărul de referință al programului (CCI): 2007RO051PO0011.IntroducereAcest document cuprinde Condițiile specifice pentru cererea de propuneri de proiecte de tip strategic nr. 180 "Calitate în serviciile de ocupare".Informațiile generale cu privire la:● documentele programatice;● eligibilitatea proiectelor, solicitanților și partenerilor acestora;● eligibilitatea cheltuielilor;● completarea și transmiterea unei cereri de finanțare;● evaluarea și selecția proiectelor;● contractul de finanțare;● implementarea proiectelorsunt prezentate în Ghidul solicitantului – Condiții generale aferent acestei cereri de propuneri de proiecte.Pentru a mări șansele proiectului dumneavoastră de a fi selectat, vă recomandăm ca înainte de a începe completarea formularului electronic al cererii de finanțare și a anexelor să vă asigurați că ați citit toate informațiile prezentate în acest ghid și în Ghidul solicitantului – Condiții generale și că ați înțeles toate aspectele legate de specificul prezentei scheme de finanțare nerambursabilă.De asemenea, vă recomandăm să consultați periodic pagina de internet a Autorității de management pentru Programul operațional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane" 2007-2013 (AMPOSDRU) – www.fonduri-ue.ro pentru a fi la curent cu eventualele modificări aduse Ghidului solicitantului și cu posibilele comunicări/informații privind prezenta schemă de finanțare nerambursabilă. … 2.Cererea de propuneri de proiecte de tip strategic "Calitate în serviciile de ocupare" … 2.1.Justificarea lansării prezentei cereri de propuneri de proiecteConform recomandării specifice de țară a Consiliului din 8 iulie 2014, România trebuie să "consolideze măsurile active în domeniul pieței forței de muncă și capacitatea Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă"*1). Prezentul apel urmărește, în acord cu Documentul-cadru de implementare (DCI) POSDRU, întărirea capacității Serviciului public de ocupare (SPO) de furnizare a serviciilor de ocupare, fiind promovate intervenții care vor conduce la îmbunătățirea relației dintre SPO și clienții săi și la facilitarea creșterii accesului la măsurile active de ocupare.Notă …

*1) Recomandarea nr. 4 din Recomandarea Consiliului.
Documentul este disponibil pe site-ul http://ec.europa.eu/europe2020/pdf/csr2014/csr2014_council_romania_ro.pdf … 2.2.Condiții specificeValoarea totală eligibilă a proiectului va fi cuprinsă între: minimum echivalentul în lei a 500.000 euro și maximum echivalentul în lei a 2.000.000 euro.Cererile de finanțare care nu se încadrează în limitele prevăzute mai sus vor fi respinse.Cursul de schimb utilizat pentru stabilirea acestei valori este cursul Inforeuro aferent lunii noiembrie 2014, disponibil pe pagina web:http://ec.europa.eu/budget/contracts_grants/info_contracts/ inforeuro/inforeuro_en.cfmATENȚIE! Bugetul proiectului dumneavoastră va fi exprimat doar în lei.Structura bugetului cererii de finanțare se regăsește în Ghidul solicitantului – Condiții generale.Durata de implementare a unui proiect va fi cuprinsă între minimum 6 luni și maximum 10 luni. Cererile de finanțare a căror durată de implementare este mai mică de 6 luni sau mai mare de 10 luni vor fi respinse. Dacă proiectul dumneavoastră are o durată între limitele specificate mai sus, în timpul implementării aveți posibilitatea de a solicita extinderea perioadei de implementare a proiectului, fără însă a depăși limita maximă admisă pentru acest tip de cereri de finanțare (10 luni), fără a modifica valoarea totală eligibilă a finanțării și cu o justificare bine fundamentată. … 2.3.Alocare financiară orientativăAlocarea financiară orientativă pentru această cerere de propuneri de proiecte este de 50.000.000 euro, din care Fondul Social European (contribuția comunitară la finanțarea acordată) reprezintă 100%. … 2.4.Contribuția eligibilă minimă a solicitantuluiÎn conformitate cu DCI POSDRU, procentul contribuției dumneavoastră minime în calitate de solicitant este de:

Contribuția eligibilă minimă a solicitantului reprezintă procentul din valoarea totală eligibilă a proiectului propus, care va fi suportat de către dumneavoastră, în calitate de solicitant.Contribuția proprie a solicitantului trebuie să fie realizată sub formă financiară. În cadrul proiectelor finanțate din POSDRU, contribuția în natură nu este eligibilă.Pe parcursul implementării proiectului, cheltuielile considerate neeligibile, dar necesare derulării proiectului, precum și orice cheltuială suplimentară ce va apărea în timpul implementării proiectului vor fi suportate de către dumneavoastră în calitate de beneficiar.Prezenta cerere de propuneri de proiecte nu reprezintă o schemă de ajutor de stat sau de minimis.Pentru a completa corect bugetul proiectului în cererea de finanțare, vă rugăm să aveți în vedere procentul contribuției proprii pe care trebuie să o asigurați, precum și condițiile generale de eligibilitate a cheltuielilor (detaliate în Ghidul solicitantului – Condiții generale aferent prezentei cereri de propuneri de proiecte).

 … 2.5.Transmiterea cererii de finanțare

Anexele cererii de finanțare și bugetul proiectului se descarcă din sistemul Action Web, se completează, se încarcă după completare în sistemul Action Web și vor fi transmise electronic în mod automat odată cu transmiterea cererii de finanțare.Anexele pentru această cerere de propuneri de proiecte sunt:● Declarație de eligibilitate (anexa nr. 1);● Acordul de parteneriat, dacă este cazul (anexa nr. 2).Declarația de eligibilitate și Acordul de parteneriat se descarcă în format Word și se încarcă după completare în format .pdf, .tiff sau .jpeg (documente semnate, datate, ștampilate și cu număr de înregistrare).Bugetul proiectului se descarcă în format .xsl și se încarcă după completare în format .xsl.

 … 3.Prevederi relevante ale Domeniului major de intervenție 4.1 "Întărirea capacității SPO pentru furnizarea serviciilor de ocupare" (DMI 4.1)În conformitate cu DCI POSDRU, operațiunile finanțate în cadrul acestui DMI vor sprijini activitățile desfășurate în vederea întăririi capacității SPO de furnizare a serviciilor de ocupare.Obiectivele operaționale ale DMI 4.1 vizate în cadrul prezentei cereri de propuneri de proiecte sunt:● îmbunătățirea și diversificarea tipurilor de servicii furnizate clienților SPO;● îmbunătățirea procesului de monitorizare și de evaluare a impactului net al măsurilor active de ocupare.În cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte sunt promovate proiecte care îndeplinesc condiția ca activitățile proiectului să fie implementate la nivel multiregional.Operațiunile orientative din cadrul DMI 4.1 relevante pentru prezenta cerere de propuneri de proiecte sunt:1.dezvoltarea și implementarea de acțiuni inovatoare și transnaționale în sprijinul modernizării SPO; … 2.dezvoltarea serviciului de asistență personalizată și abordare individuală pentru șomerii cu dificultăți de integrare/reintegrare pe piața muncii; … 3.dezvoltarea serviciilor de tip "self-service"; … 4.dezvoltarea soluțiilor pentru abordarea șomajului neînregistrat, în special în mediul rural și pentru grupurile vulnerabile; … 5.dezvoltarea bazei de date privind serviciile furnizate, locurile de muncă vacante și angajatorii; … 6.elaborarea de analize, studii, cercetări și prognoze privind piața muncii, incluzând nivelul general al muncii nedeclarate sau al ocupării informale; … 7.extinderea sistemului de management al calității; … 8.elaborarea și implementarea instrumentelor adecvate pentru monitorizarea și evaluarea impactului real al măsurilor active pe piața muncii. …  … 

4.Condiții de eligibilitate … 4.1.Grup-țintă eligibilÎn cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte, grupul-țintă eligibil este format din:1.personalul propriu al SPO; … 2.instituții ale SPO. … Dovada apartenenței la grupul-țintă se va putea face inclusiv prin declarație semnată pe propria răspundere a persoanei vizate.Pe întreaga durată de implementare a proiectului, în calitate de beneficiar veți transmite informații privind participanții, în conformitate cu Regulamentul (CE) nr. 1.828/2006 al Comisiei din 8 decembrie 2006 de stabilire a normelor de punere în aplicare a Regulamentului (CE) nr. 1.083/2006 al Consiliului de stabilire a anumitor dispoziții generale privind Fondul European de Dezvoltare Regională, Fondul Social European și Fondul de coeziune și a Regulamentului (CE) nr. 1.080/2006 al Parlamentului European și al Consiliului privind Fondul European de Dezvoltare Regională.În calitate de solicitant aveți obligația de a respecta prevederile Directivei 95/46/CE a Parlamentului European și a Consiliului din 24 octombrie 1995 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și libera circulație a acestor date, transpusă în legislația națională prin Legea nr. 677/2001 pentru protecția persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal și libera circulație a acestor date, cu modificările și completările ulterioare, precum și prevederile Directivei 2002/58/CE a Parlamentului European și a Consiliului din 12 iulie 2002 privind prelucrarea datelor personale și protejarea confidențialității în sectorul comunicațiilor publice (Directiva asupra confidențialității și comunicațiilor electronice), transpusă în legislația națională prin Legea nr. 506/2004 privind prelucrarea datelor cu caracter personal și protecția vieții private în sectorul comunicațiilor electronice, cu modificările și completările ulterioare.Astfel, veți informa persoanele din grupul-țintă al proiectului despre obligativitatea de a furniza datele lor personale, cu respectarea dispozițiilor legale menționate. … 4.2.Activități eligibileÎn conformitate cu prevederile DCI POSDRU, în cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte sunt eligibile următoarele activități:1.dezvoltarea metodelor/instrumentelor/serviciilor/programelor de implementare a măsurilor active de ocupare, incluzând informare și consiliere, servicii care au în vedere în mod specific integrarea grupurilor vulnerabile etc.; … 2.implementarea activităților care vizează consolidarea capacității SPO de a furniza servicii de ocupare a forței de muncă; … 3.dezvoltarea și implementarea metodelor/instrumentelor pentru monitorizarea și evaluarea măsurilor active de ocupare și a impactului acestora pe piața muncii la nivel local, regional și național, precum:a)dezvoltarea și integrarea unor tehnici și instrumente inovatoare pentru monitorizarea impactului măsurilor active de ocupare asupra grupurilor-țintă; … b)dezvoltarea și implementarea unor sisteme de monitorizare și raportare adecvate corelate cu baza de date europeană Eurostat privind măsurile active de ocupare; …  … 4.dezvoltarea și implementarea de noi soluții organizaționale orientate spre creșterea calității și eficienței serviciilor de ocupare furnizate; … 5.elaborarea/implementarea/monitorizarea planurilor individuale de acțiune; … 6.elaborarea și implementarea metodelor specifice, inclusiv inovatoare de recrutare și plasare a forței de muncă în concordanță cu cerințele angajatorilor; … 7.dezvoltarea și implementarea instrumentelor și tehnicilor specifice pentru creșterea calității serviciilor de mediere a muncii, inclusiv organizarea burselor de locuri de muncă, la nivel local, regional, național și transnațional; … 8.identificarea, elaborarea, transferul de cunoștințe și implementarea de tehnici, metode, metodologii și instrumente în vederea furnizării serviciilor SPO; … 9.elaborarea și implementarea unor tehnici și instrumente inovatoare pentru furnizarea serviciilor de consiliere personalizată; … 10.dezvoltarea și implementarea serviciilor de tip "self-service" pentru a veni în întâmpinarea cerințelor clienților SPO; … 11.dezvoltarea unor tehnici și instrumente inovatoare pentru îmbunătățirea capacității SPO de a evalua potențialul profesional al șomerilor; … 12.îmbunătățirea serviciilor destinate IMM-urilor, inclusiv microîntreprinderilor, în vederea prevenirii șomajului; … 13.identificarea și implementarea standardelor și procedurilor internaționale aplicabile serviciilor furnizate de SPO; … 14.schimbul de date între structurile SPO, dezvoltarea de rețele software, schimb și implementare de bune practici și modalități de îndeplinire a funcțiilor și de furnizare a serviciilor; … 15.identificarea, implementarea și schimbul de bune practici și expertiză cu SPO din statele membre ale UE; … 16.extinderea și modernizarea sistemului informatic al SPO la nivel național și local; … 17.extinderea și modernizarea bazei de date a SPO, la nivel național și local, inclusiv prin dezvoltarea de sisteme inovatoare de comunicare cu alte instituții relevante (precum Inspectoratul Teritorial de Muncă, Autoritatea Națională pentru Persoanele cu Handicap, Ministerul Internelor și Reformei Administrative, pentru datele personale; Agenția Națională de Administrare Fiscală, EURES – portalul mobilității europene pentru ocuparea forței de muncă etc.); … 18.dezvoltarea, utilizarea și actualizarea bazelor de date privind cererea și oferta de forță de muncă în vederea realizării corespondenței cu profilul ocupațional, precum și pentru a furniza informații integrate; … 19.implementarea și certificarea sistemului de management al calității; … 20.cooperarea și dezvoltarea rețelelor cu furnizori acreditați publici/privați de servicii de informare și consiliere profesională; … 21.cooperarea și dezvoltarea rețelelor la diferite niveluri cu actori relevanți publici și privați de pe piața muncii, precum furnizori de servicii de ocupare și furnizori de FPC, în vederea dezvoltării și asigurării calității serviciilor de ocupare oferite, inclusiv promovarea dialogului social și schimburi de experiență și de bune practici; … 22.identificarea și diseminarea expertizei și bunelor practici prin intermediul acțiunilor de informare, organizarea de evenimente și informarea personalului; … 23.dezvoltarea și implementarea metodelor și intervențiilor specifice de abordare a șomajului neînregistrat, în special în mediul rural și pentru grupurile vulnerabile; … 24.elaborarea de analize și studii privind funcționarea SPO pe piața muncii; … 25.crearea, utilizarea și actualizarea registrelor cu instituțiile care furnizează programe de formare profesională pentru șomeri și pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă; … 26.cercetare, analiză și expertiză în vederea identificării nevoilor de formare profesională ale șomerilor și ale persoanelor supuse riscului de a deveni șomeri, diagnosticării cerințelor de calificare, precum și pentru identificarea și analiza obstacolelor în participarea la formare profesională și a metodelor pentru eliminarea acestora; … 27.identificarea și implementarea de noi forme de organizare și management al SPO; … 28.activități inovatoare, interregionale și transnaționale, în vederea diversificării și îmbunătățirii calității serviciilor de ocupare furnizate de SPO. …  … 4.3.Beneficiari (solicitanți și parteneri) eligibiliÎn cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte, beneficiari eligibili sunt:1.Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM); … 2.unitățile cu personalitate juridică din subordinea ANOFM, respectiv: … ● agențiile județene pentru ocuparea forței de muncă și a municipiului București;● centrele regionale de formare profesională a adulților;● Centrul național de formare profesională a personalului propriu.Depunerea unei cereri de finanțare se va realiza în parteneriat, partenerii putând fi atât naționali, cât și/sau transnaționali.Pentru depunerea unei cereri de finanțare puteți avea parteneri naționali din următoarele categorii:– autorități ale administrației publice locale (unități administrativ-teritoriale); … – ONG-uri cu activitate relevantă pentru specificul acestui DMI; … – furnizori de servicii de ocupare acreditați, publici și privați*1); … Notă …

*1) Hotărârea Guvernului nr. 277/2002 privind aprobarea Criteriilor de acreditare a furnizorilor de servicii specializate pentru stimularea ocupării forței de muncă.– structuri/agenții subordonate/coordonate de MMFPSPV; … – agenții/instituții guvernamentale cu atribuții în domeniul ocupării și incluziunii sociale; … – organizații sindicale și patronale; … – Secretariatul General al Guvernului; … – Institutul Național de Statistică; … – institute de cercetare. … (la 12-01-2015,
Punctul 4.3. a fost modificat de Punctul 1, Articolul UNIC, Anexa nr. 1 din ORDINUL nr. 2 din 7 ianuarie 2015, publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 19 din 12 ianuarie 2015
)
Dată fiind condiția de depunere a cererilor de finanțare în parteneriat, subliniem că pentru evaluarea criteriului de eligibilitate privind capacitatea financiară și operațională vor fi avute în vedere existența resurselor administrative și existența surselor de finanțare stabile pentru parteneriatul dezvoltat (în ansamblu), și nu numai pentru solicitant sau pentru fiecare membru în parte.Notă …

Potrivit pct. 2 al art. unic din anexa nr. 1 la ORDINUL nr. 2 din 7 ianuarie 2015, publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 19 din 12 ianuarie 2015, termenul-limită pentru transmiterea electronică a cererilor de finanțare în cadrul Cererii de propuneri de proiecte nr. 180 se prelungește până la data de 16 ianuarie 2015, ora 16,00. … 4.4.Cheltuieli eligibileCategoriile și subcategoriile de cheltuieli eligibile pentru prezenta cerere de propuneri de proiecte sunt prevăzute și detaliate în Ordinului ministrului muncii, familiei și protecției sociale și al ministrului finanțelor publice nr. 1.117/2.170/2010 pentru stabilirea regulilor de eligibilitate și a listei cheltuielilor eligibile în cadrul operațiunilor finanțate prin Programul operațional sectorial „Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013”, cu modificările și completările ulterioare.Lista categoriilor și subcategoriilor de cheltuieli eligibile pentru această cerere de propuneri de proiecte:1.Cheltuieli cu personalul implicat în implementarea proiectului … 1.1.Salarii și asimilate acestora … 1.2.Onorarii … 1.3.Contribuții sociale aferente cheltuielilor salariale și cheltuielilor asimilate acestora (contribuții angajați și angajatori), conform legislației în vigoare … 2.Cheltuieli cu cazarea, transportul și diurna … 2.1.Transport persoane (personal propriu, participanți, alte persoane) … 2.2.Transport materiale și echipamente … 2.3.Cazare … 2.4.Diurnă (pentru personalul propriu) … 3.Cheltuieli pentru derularea proiectului … 3.1.Servicii de sonorizare … 3.2.Traducere și interpretare … 3.3.Prelucrare date … 3.4.Întreținere, actualizare și dezvoltare aplicații informatice … 3.5.Achiziționare de publicații, cărți, reviste de specialitate relevante pentru operațiune, în format tipărit și/sau electronic … 3.6.Concesiuni, brevete, licențe, mărci comerciale, drepturi și active similare … 3.7.Materiale consumabile … 4.Cheltuieli aferente activităților subcontractate (externalizate) … 4.1.Cheltuieli aferente diverselor achiziții de servicii specializate, pentru care beneficiarul nu are expertiza necesară, inclusiv managementul proiectului și consultanță juridică … 4.2.Cheltuieli aferente contractelor încheiate cu operatori economici (inclusiv persoană fizică autorizată) în vederea furnizării unor servicii:a)organizarea de evenimente; … b)pachete complete conținând transport, cazarea și/sau hrana participanților/personalului propriu; … c)audit financiar extern; … d)expertiză contabilă; … e)editarea și tipărirea de materiale pentru sesiuni de instruire/formare; … f)editarea și tipărirea de materialele publicitare. …  … 5.Taxe … 5.1.Taxe de certificare a competențelor (inclusiv taxe de certificare a competențelor profesionale obținute pe alte căi decât cele formale) … 5.2.Taxe de evaluare/acreditare/autorizare a programelor de formare/educație (inclusiv a acelora care furnizează pregătirea teoretică în cadrul programelor de ucenicie) … 5.3.Taxe pentru participarea la programe de formare/educație … 6.Cheltuieli pentru închirieri și leasing, necesare derulării activităților proiectului: … 6.1.Închiriere (locații, bunuri) … 6.2.Rate de leasing (operațional) plătite de utilizatorul de leasing … 7.Subvenții (ajutoare, premii și burse) … 7.1.Subvenții (ajutoare, premii) pentru cursanți pe perioada derulării cursurilor … 7.2.Premii în cadrul unor concursuri … 8.Cheltuieli indirecte/Cheltuieli generale de administrație … 8.1.Cheltuieli aferente personalului administrativ și personalului auxiliar … 8.2.Utilități … 8.3.Servicii de administrare a clădirilor … 8.4.Servicii de întreținere și reparare echipamente și mijloace de transport … 8.5.Arhivare documente … 8.6.Amortizare active … 8.7.Cheltuieli financiare și juridice (notariale) … 8.8.Multiplicare, cu excepția materialelor de informare și publicitate … 8.9.Conectare la rețele informatice … 8.10.Cheltuieli aferente procedurilor de achiziție publică … 8.11.Abonamente la publicații de specialitate … 8.12.Materiale consumabile … 9.Cheltuieli de informare și publicitate … 10.Cheltuieli de tip FEDR … 10.1.Instalații tehnice … 10.2.Mobilier, birotică, echipamente de protecție a valorilor umane și materiale … 10.3.Alte cheltuieli pentru investiții … ATENȚIE! Conform prevederilor Hotărârii Guvernului nr. 759/2007 privind regulile de eligibilitate a cheltuielilor efectuate în cadrul operațiunilor finanțate prin programele operaționale, cu modificările și completările ulterioare, din care reiese că TVA nedeductibilă este eligibilă, costurile care alcătuiesc bugetul proiectului conțin și TVA aferent acestora.Decontarea costurilor salariale cu personalul (intern sau extern) implicat în managementul proiectului se va face în limita unui procent din totalul cheltuielilor eligibile ale proiectului, respectiv:

Cheltuielile indirecte/Cheltuieli generale de administrație se definesc în conformitate cu prevederile Ordinului ministrului muncii, familiei și protecției sociale și al ministrului finanțelor publice nr. 1.117/2.170/2010 pentru stabilirea regulilor de eligibilitate și a listei cheltuielilor eligibile în cadrul operațiunilor finanțate prin Programul operațional sectorial „Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013”, cu modificările și completările ulterioare.Valoarea cheltuielilor indirecte/cheltuielilor generale de administrație se calculează prin aplicarea unui procent la valoarea totală a costurilor directe, cu excepția cheltuielilor de tip FEDR. Acest procent corespunzător cheltuielilor indirecte/cheltuielilor generale de administrație este de maximum 5%. … 4.5.Indicatori de monitorizare și evaluareIndicatorii proiectului dumneavoastră trebuie să contribuie direct la atingerea indicatorilor de monitorizare și evaluare definiți în Documentul-cadru de implementare POSDRU 2007-2013, cu toate modificările ulterioare*3).Notă …

*3) Documentul-cadru de implementare se poate descărca utilizând următorul link: http://www.fonduri-ue.ro/posdru/index.php/posdru/programareÎn cererea de finanțare, solicitantul are obligația de a stabili valori pentru indicatorul de program de realizare imediată care să respecte ținta minimă stabilită pentru prezenta cerere de propuneri de proiecte.Dacă nu îndeplinește această condiție, proiectul propus de solicitant nu va fi admis pentru finanțare.INDICATORI DE PROGRAMa)Indicatori de realizare imediată (output) … a1) Număr de agenții de ocupare sprijinite … Acest indicator este obligatoriu – în cazul în care nu a fost stabilit pentru proiect indicatorul menționat la lit. a) pct. a2). Solicitantul va avea obligația să stabilească o țintă de minimum 1 agenție de ocupare sprijinită. Dacă nu îndeplinește această condiție, proiectul propus de solicitant nu va fi admis pentru finanțare.a2) Număr de analize și prognoze privind piața muncii … Acest indicator este obligatoriu – în cazul în care nu a fost stabilit pentru proiect indicatorul menționat la lit. a) pct. a1). Solicitantul va avea obligația să stabilească o țintă de minimum 1 analiză și prognoză privind piața muncii. Dacă nu îndeplinește această condiție, proiectul propus de solicitant nu va fi admis pentru finanțare.b)Indicatori de rezultat (result)– Numărul agențiilor de ocupare care furnizează servicii de tip "self-service" … – Ponderea agențiilor de ocupare certificate în sistemul de management al calității (%) … – Ponderea șomerilor cuprinși în programele de formare din totalul șomerilor care au beneficiat de cel puțin o măsură activă de ocupare (%) …  … INDICATORI SUPLIMENTARIa)Indicatori de resurse (input)– Numărul proiectelor care sprijină întărirea capacității SPO …  … b)Indicatori de realizare imediată (output)– Număr de evenimente de comunicare și promovare la nivel național – Serviciul public de ocupare … – Număr de evenimente de comunicare și promovare la nivel județean – Serviciul public de ocupare … – Număr de studii, analize, rapoarte, strategii – Serviciul public de ocupare …  … c)Indicatori de rezultat (result)– Ponderea șomerilor de lungă durată din mediul rural în total șomeri beneficiari a cel puțin o măsură activă de ocupare (% ) … – Ponderea șomerilor beneficiari de servicii de tip "self-service" în total șomeri înregistrați la o agenție (%) … – Gradul de satisfacție a clienților SPO (pe o scară de la 1 la 10) – (minimum 8,5) … – Număr de agenții de ocupare acreditate conform standardelor de calitate – Serviciul public de ocupare … – Parteneri transnaționali implicați în proiect – Serviciul public de ocupare …  …  … 5.Procesul de evaluare și selecțieProcesul de evaluare și selecție a cererilor de finanțare este descris în Ghidul solicitantului – Condiții generale.Procesul de evaluare și selecție a cererilor de finanțare se face pe baza criteriilor prezentate în grilele de evaluare anexă la prezentul ghid – Condiții specifice (anexa nr. 1 și anexa nr. 2, care fac parte integrantă din prezentul ghid). … 6.Greșeli frecvente la redactarea cererii de finanțare … 6.1.Greșeli care duc automat la respingerea cererii de finanțare● Bugetul detaliat și anexele proiectului nu sunt încărcate în sistemul Action Web odată cu transmiterea cererii de finanțare.● Neîncadrarea corectă în obiectivele și activitățile eligibile ale DMI (se introduc activități eligibile pe alte DMI) sau în categoriile de grupuri-țintă eligibile.● Nerespectarea cerințelor legate de indicatorii de program obligatorii stabiliți pentru prezenta cerere de propunere de proiecte … 6.2.Greșeli care duc la depunctarea cererii de finanțare (în faza B – Criterii de selecție)● Nedetalierea elementelor de valoare adăugată● Neatingerea tuturor problemelor/tematicilor menționate în grilele de evaluare și în Ghidul solicitantului – Condiții generale și Condiții specifice● Necorelarea informațiilor trecute de solicitant în diferite secțiuni, de exemplu cele de la activități cu cele de la graficul activităților sau de la buget cu cele de la detalierea bugetului sau există costuri care nu se regăsesc corelate cu activitățile etc.● Justificări incomplete/Lipsa datelor statistice pentru justificarea problemei● Dificultatea de a surprinde nevoile reale ale factorilor interesați● Dificultatea de a identifica și de a descrie corect grupul/grupurile-țintă (caracteristici, cuantificări, nevoi specifice)● Necorelări ale grupurilor-țintă între diverse secțiuni ale cererii de finanțare● Detalierea incompletă a bugetului, erori de calcul aritmetic● Calcularea și/sau detalierea bugetului în altă monedă decât lei (RON)● Încadrarea eronată în categoria de persoană juridică● Încadrarea eronată în categoria de finanțare proprie (finanțat parțial sau finanțat integral de la bugetul de stat, bugetul asigurărilor sociale de stat sau bugetele fondurilor speciale)● Costuri supraestimate (utilizarea eficientă a fondurilor și un raport optim cost-eficiență)● Nerespectarea limitelor impuse pentru diverse categorii de cheltuieli:– cheltuielile administrative; … – cheltuielile tip FEDR; … – plafoanele maxime de referință pentru stabilirea eligibilității cheltuielilor cu personalul. … ● Importanța scăzută acordată sustenabilității● Neînțelegerea și/sau justificarea fără substanță a principiilor și a temelor orizontale:– egalitatea de șanse; … – dezvoltare durabilă; … – îmbătrânire activă; … – inovare/TIC; … – abordare interregională. … ● Mențiuni cu caracter generic, fără claritate sau fără o legătură concretă cu ceea ce trebuie descris● Copierea integrală sau parțială a prevederilor din DCI, ghiduri sau documente programatice … 7.ContestațiiModalitatea de depunere și soluționare a contestațiilor este descrisă în Ghidul solicitantului – Condiții generale.Pentru cererile de finanțare care sunt respinse, contestațiile cu privire la rezultatele procesului de evaluare vor fi:● depuse la registratura AMPOSDRU la adresa: bd. Ion Mihalache nr. 15-17, sectorul 1, București; sau● transmise prin fax la nr (+40 372) 838 502, în termen de maximum 3 (trei) zile lucrătoare de la transmiterea scrisorii de informare. Contestația trebuie să cuprindă aspectele punctuale ale deciziei cu care nu sunteți de acord și argumentele dumneavoastră cu privire la problema contestată.Contestațiile care încearcă să acrediteze ideea neprimirii scrisorii de informare de către solicitant sau de către reprezentanții solicitanților și pentru care există confirmarea transmiterii acesteia, precum și pentru solicitanții care au transmis contestația în afara termenului prevăzut mai sus nu vor face obiectul Comitetului de soluționare a contestațiilor, iar solicitanții vor fi informați cu privire la aceste aspecte. … 8.Procesul de contractareDacă proiectul depus de dumneavoastră a fost propus spre finanțare de către Comitetul de evaluare, va fi inițiat procesul de contractare cu organizația dumneavoastră.În acest sens va fi transmisă către dumneavoastră, prin e-mail, o scrisoare prin care veți fi informat cu privire la:1.documentele pe care trebuie să le prezentați privind organizația dumneavoastră; … 2.condițiile de valabilitate a acestora; … 3.termenul-limită de prezentare a documentelor. … Documentele minim solicitate privind încheierea contractului de finanțare cu dumneavoastră sunt:– declarație din care să reiasă numărul, tipul și anul emiterii actului de înființare a instituției respective, semnată și ștampilată de către reprezentantul legal al solicitantului; … – ordin sau decizie/dispoziție a conducătorului ierarhic superior pentru persoana desemnată să semneze contractul, dacă este cazul; … – CV-urile echipei de management și ale experților pe termen lung responsabili pentru realizarea unei activități sau unor activități în cadrul proiectului pentru acele activități care nu sunt subcontractate, în limba română, indicând funcția/rolul în proiect, datate și semnate de către titulari; … – declarație privind evitarea dublei finanțări; … – declarație de angajament; … – declarație privind eligibilitatea TVA aferente cheltuielilor ce vor fi efectuate în cadrul proiectului propus spre finanțare din instrumente structurale. …  …  + 
Anexa nr. 1Grila de evaluare FAZA A

 + 
Anexa nr. 2Grila de evaluare FAZA B

	Redacția Lex24 Drept la Sursa!
	Articole Urmărește